PALMA 6 Juny.

Més de 300 persones s'han concentrat aquest divendres, davant de la seu de la Federació Empresarial Hotelera de Mallorca (FEHM), convocades per UGT i CCOO, per reclamar una pujada salarial "justa" i parlar de salut laboral per avançar en el conveni d'hostaleria.

En declaracions als mitjans de comunicació, el secretari general de la Federació de Serveis de UGT Illes Balears, José García Relucio, ha fet una valoració "més que positiva" d'aquesta concentració, la qual ha confiat que "sigui un nou impuls" de cara a la reunió de la subcomissió de negociació del conveni d'hostaleria, prevista pel proper dimarts, dia 10 de juny.

"El dimarts creiem que, amb la manifestació d'avui, els empresaris s'han de pensar molt abans de tornar a insistir amb propostes irrisòries, amb les quals ens estan prenent el pèl", com amb la proposta d'una pujada salarial del 8,5 per cent repartida en tres anys, plantejada per la FEHM i la resta de patronals, ha afegit Relucio, qui ha confiat que això "pugui canviar-se".

En tot cas, ha insistit que "si no hi ha un avanç significatiu, tant el proper 10 de juny --quan es reunirà la subcomissió de negociació del conveni d'hostaleria--, com en la taula negociadora del 26 de juny, aquestes manifestacions es reproduiran a les principals zones turístiques de Mallorca".

D'altra banda, el president de la Federació de Serveis de CCOO a Balears, Héctor Gómez, ha explicat que han decidit concentrar-se aquest divendres davant la FEHM per "reivindicar els drets de la classe treballadora de l'àmbit de l'hostaleria en el seu conjunt a Balears", davant la "paralització innecessària, i del tot inaudita, dins de l'àmbit del conveni d'hostaleria". "Necessitem que el conveni avanci", ha subratllat Gómez, recordant que ja "s'ha produït una explosió de la temporada" amb "una devaluació de caràcter salarial important" per als treballadors del sector, que veuen com "el conveni d'hostaleria no està sent actualitzat".

En aquest sentit, ha reivindicat la necessitat d'una pujada salarial acord als drets dels treballadors, però, sobretot, ha continuat, "la necessitat de parlar de matèria de salut, de càrregues de treball, de formació per a un empleat de qualitat, de conciliació de la vida laboral i familiar, i de qüestions com ajustar un període mínim garantit dins de l'àmbit dels contractes, per exemple, fixes discontinus".

Per això, Gómez ha avançat que en la reunió de la subcomissió de negociació del conveni d'hostaleria prevista per al 10 de juny, CCOO demanarà "tenir alguna reunió més de la subcomissió de negociació abans de la taula negociadora oficial del 26 de juny".